一、產品經理

　　薪酬待遇10-20k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷。

　　工作職責：

　　1、負責配合品牌管理中心總經理進行公司產品線規劃。

　　2、負責產品核心賣點、產品概念輸出及消費者市場調研、消費者洞察工作，監測市場競爭動態。

　　3、負責公司產品設計工作及組織第三方設計公司開展產品研發設計工作。

　　4、負責協調推進新產品上市工作，與公司內部研發部、銷售管理中心等部門進行有效溝通，完成年度設計目標。

　　5、配合銷售管理中心制定新品上市計劃。

　　6、協助上級，完成其他部門需求的協同工作。

　　任職要求：

　　學歷：全日制本科及以上學歷。

　　年齡：要求40歲以下。

　　經歷：有白酒市場營銷調研及市場營銷產品研發相關工作經歷。

　　經驗：5年以上白酒相關工作經驗；對白酒產品開發有豐富的設計開發經驗；熟悉白酒行業產品包裝印刷工藝、生產工藝；熟悉運用設計軟件。

　　工作地點：長沙

二、品牌策劃經理

　　薪酬待遇10-15k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷。

　　工作職責：

　　1、根據市場分析和公司戰略擬定公司品牌戰略和廣告宣策略。

　　2、負責新媒體資源整合管理，制定新媒體運營策略，構建品牌傳播矩陣；

　　3、撰寫、策劃、審核所屬品牌的傳播內容，含品牌軟文、新聞稿件等，對其品牌所有外部傳播負責；

　　4、為各業務線的發展提供所屬品牌的內容支持，如產品軟文、傳播配合等。

　　任職要求：

　　本科以上學歷，新聞傳播、市場營銷、公共關系等相關專業優先；

　　5年以上品牌工作經驗，有互聯網新媒體內容運營經驗，有快消行業內容運營經驗優先；

　　具有優秀的文案功底，具備良好的邏輯思維能力、信息整理以及溝通能力；對白酒品牌有較深的認知和理解，有較強的執行力和學習能力。

　　工作地點：長沙

三、造價工程師

　　薪酬待遇：8k-15k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、協助部門負責人對工程擬投資項目的成本進行具體測算分析；

　　2、參與土建或安裝工程項目的招標工作，并編制工程預算、工程量清單控制價；

　　3、施工過程的成本控制；

　　4、負責竣工項目成本數據的整理、竣工結算審核等；

　　任職要求：

　　1、工程造價管理專業畢業，本科以上有造價員資格證，大專有造價師證。

　　2、熟悉房建、市政等算量、計價

　　3、有施工現場或造價咨詢公司造價管控經驗

　　4、具有一定的溝通能力、計劃與執行能力

　　工作地點：吉首

四、設備工程師

　　薪酬待遇：8k-15k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、參與項目方案論證：校對、審核項目設計圖紙；

　　2、診斷和處理機械故障，并及時進行維修，保證設備能夠正常運行;

　　3、負責制定機械設備的運行以及維護保養制度，負責設備的保養工作;

　　4、負責設備的安裝調試工作，為相關部門操作人員提供咨詢指導，確保能正確使用相關設備;

　　5、熟練使用機械制圖軟件，進行機械制圖

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，機械制造及其自動化、機械設計與制造相關專業

　　2、從事機械設計或相關工作8年以上

　　3、精通機械設備的性能，能對其進行改進和維修;

　　4、具備指導能力，能對相關操作人員進行技術指導，保證按照正確的操作流程操作設備;

　　5、工作認真，具有良好的學習能力和創新能力;

　　工作地點：吉首

五、項目負責人

　　薪酬待遇：10K-20K，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　負責項目的整體管理，做好工程、質量、進度、投資、安全等方面的工作，處理項目日常行政及專業性事務，協調內外部關系，確保項目正常開展。任職要求：

　　1.具有扎實的工廠廠房建設專業知識儲備及較高的職業素養，業務能力強，能處理工廠廠房建設項目開展過程中各項問題。

　　2.具備較強的管理能力，有工廠廠房建設項目管理工作經驗，熟悉項目全流程，特別是項目開工建設至項目竣工階段的所有流程及要求。

　　3.具有較強的領導能力和溝通表達能力，能統籌領導項目團隊，協調處理各方面關系。

　　工作地點：吉首

六、文員（戰略）

　　薪酬待遇：5K-7K，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、協助戰略主管組織公司外部環境和內部資源分析，擬定公司發展戰略規劃草案；組織公司相關行業的分析，進行相關產業戰略的可行性研究。

　　2、協助戰略主管落實戰略部署，牽頭編制公司戰略規劃、經營計劃，跟蹤戰略舉措、經營計劃實施情況。

　　3、協助戰略主管組織調查、搜集、整理、分析、研究相關行業方面的信息資料，為公司領導經營決策提供信息支持。

　　4、協助主管跟蹤分析國家、行業政策,為公司決策提供建議，有效控制和預防公司發展風險。

　　5、協助戰略主管組織編制公司年度工作計劃，分析計劃執行情況，根據公司發展要求，結合計劃執行情況，適時調整計劃；統計公司經營、建設數據，并進行經濟運行分析，及時發現問題，并提出合理化建議，定期向上級部門報送統計報表。

　　6、協助戰略主管規范投資申報管理流程，匯總編制以及上報公司年度投資計劃，跟蹤投資實施進度。助推公司專業化管理水平和投資效率提升及投資完成情況；組織對投資項目可行性研究報告、項目概算、項目初步設計方案的審核、報批及備案；跟蹤投資項目進展，參與項目實施過程中重大事項的管理監督工作，配合上級機構開展后評價工作。

　　任職要求：

　　全日本科學歷，有較好的文字功底，熱愛文字寫作，有較好的溝通協調能力，年齡30歲以下。

　　工作地點：吉首

七、釀酒管培生

　　薪酬待遇：6k-8k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、按照釀酒工藝標準保質保量完成釀酒生產任務。

　　2、熟悉并掌握釀酒生產工藝各環節參數。

　　任職要求：

　　全日制本科釀酒、食品、生物、化工類相關專業畢業。年齡28歲以下，能吃苦。

　　工作地點：吉首

八、質檢管培生

　　薪酬待遇：5k-7k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、嚴格按照檢驗標準、檢驗規范對產成品等樣品進行檢測分析，并出具檢驗報告單；

　　2、負責對檢驗資料的收集，并進行檢驗數據分析與報表工作。做好數據保密。

　　3、負責檢驗器具和檢測設備的管理，編制監督檢定計劃，并按計劃實施，確保所使用的計量器具和檢測設備處于有效狀態，并做好臺賬管理。

　　任職要求：

　　全日制本科釀酒、食品、生物、化工類相關專業畢業。年齡28歲以下

　　工作地點：吉首

九、人力資源管培生1人

　　薪酬待遇：5-7k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：人力資源六大模塊進行輪崗。

　　任職要求：全日制大學本科人力資源專業畢業，年齡28歲以下；

　　211、985大學生專業不限

　　工作地點：吉首

十、安全管培生1人

　　薪酬待遇：5-7k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、安全管理。負責督促、檢查、匯總安全生產情況，完善相關安全管理記錄與報送資料，保證信息完整、可追溯，程序合規，各項要求落實到位；負責日常安全檢查工作,做好記錄, 對上級檢查提出的問題負責復查；對作業現場的安全生產進行監督管理；督促落實各項整改措施，消除事故隱患；督促各項安全措施落實，防范安全事故發生。

　　2、安全教育培訓。協助參與員工“三級教育”，針對性開展安全生產相關專項教育培訓，并宣貫落實各項安全生產法律法規以及企業規章制度。

　　3、應急管理。督促各項應急管理措施落實，檢查配置應急救援器材并確保有效、充足。

　　4、安全事故管理。參與對安全事故進行調查與處理；負責對各類事故進行匯總、統計和上報，完善資料并存檔。

　　5、工程建設安全管理。監督檢查施工現場各種人員正確佩戴和使用安全防護用品情況。

　　6、危險作業管理。負責危險作業審核，并監督檢查危險作業安全措施的執行情況。

　　7、應急演練。協助組織或參與公司應急救援演練。

　　8、雙重預防機制建設。負責組織開展雙重預防機制建設工作并考評達標。

　　9、安全標準化體系建設。協助參與安全標準化體系正常有效運行的日常管理工作。

　　任職要求：全日制大學本科安全工程專業畢業，年齡28歲以下；

　　工作地點：吉首

十一、市場督導員1人

　　薪酬待遇：5-7k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷。

　　任職要求：大專及以上文憑，市場營銷或工商管理專業優先；一年以上快消品行業同崗位工作經驗，有良好的溝通能力和協調能力，有一定的文字編輯能力；服從督察部對出差地點的調動，能接受出差；退伍軍人可放寬條件。

　　工作地點：長沙

二、法務管培生1人

　　薪酬待遇：5-7k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、法律咨詢。協助法務主管，對公司重大經營決策活動提出法律意見，提出減少或避免法律風險的具體措施和法律意見；審核公司重要規章制度，確保符合相關法律法規；為公司各部門、下屬單位提供法律咨詢。

　　2、合同管理。協助法務主管，對公司的經濟合同、技術合同進行審查，合同履行情況跟蹤管理，協助和督促公司對重大經濟合同、技術合同的履行。

　　3、法律訴訟和非訴訟活動。協助法務主管，處理公司法律訴訟事宜；處理公司經濟糾紛，代表公司進行法律訴訟、非訴、仲裁等事宜；負責公司改制、合資、分立、合并等經濟活動中的法律事務。

　　4、法律法規的宣傳與培訓。協助法務主管，負責對相關法律法規進行宣傳與培訓，樹立依法治企的意識。

　　5、法律檔案管理。

　　6、與司法機關及有關政府部門保持溝通，為企業創造良好的司法環境。

　　任職要求：全日制大學本科法學專業畢業，年齡28歲以下；

　　工作地點：吉首

十三、倉儲管培生3人

　　薪酬待遇：5-7k，繳納五險一金，享受年休假、餐補、節假日福利、生日關懷、免費上下班車，外縣可提供住宿。

　　工作職責：

　　1、負責出入庫物品的質量與數量的控制管理，及時登記做帳；

　　2、負責對倉庫進行盤點，并對盤點情況及時匯報，做到賬物相符；

　　3、做好所管倉庫5S管理，做到擺放有序，物資進出庫及時無誤，同時保障物資的品質安全。

　　任職要求：全日制大學本科畢業，物流或會計專業畢業者優先，年齡28歲以下；

　　工作地點：吉首

　　聯系電話：0743-8312020 瞿先生

　　郵箱：364863466@qq.com